Задача
Зарплата сотрудников считалась вручную по сложным правилам мотивации, и это плохо масштабировалось: разные категории сотрудников, разные триггеры начисления, частичные оплаты и пересчёты по месяцам. Нужна была система, которая считает ЗП автоматически прямо в действующем портале Битрикс24 — по данным сделок, счетов и полей CRM, с защитой ключевых полей от подмены.
Сложность в том, что точек начисления две и они независимы: менеджеры получают по факту поступления денег (оплаченный счёт), а производственный персонал — эксперты, оформители, замерщики — по факту сдачи работ в архив. И всё это должно ложиться в правильный месяц, даже когда оплата приходит частями и сильно позже закрытия сделки.